Intelligenza Artificiale, Smart Data, IoT, Fotonica, Localizzazione Satellitare e Blockchain sono solo alcune delle tecnologie presidiate e finalizzate alla realizzazione di progetti innovativi in vari settori applicativi: dall’Industria 4.0 alla Cybersecurity, dalla Mobilità Intelligente all’Agritech, dalle Applicazioni Spaziali alla Medicina e Well Being, dalle Smart City ai Beni Culturali.

LINKS è una Fondazione nata da un accordo tra Compagnia di San Paolo e Politecnico di Torino che opera da circa 20 anni a livello nazionale ed internazionale nell’ambito della ricerca applicata, dell’innovazione e del trasferimento tecnologico in cui lavorano circa 160 ricercatori. Ha come obiettivo quello di valorizzare la leva della ricerca e dell’innovazione, contribuire alla crescita del sistema socio-economico, attivare processi e progetti di ampio respiro con rilevanti impatti sul territorio ed instaurare un dialogo con il tessuto imprenditoriale locale, nazionale ed internazionale, nell’ottica di condividere e valorizzare conoscenza, esperienza ed innovazione.

Gender Equality Plan: la diversità è la nostra eredità e il nostro futuro. Sii parte di esso. In LINKS, la diversità è parte integrante della nostra cultura e identità e per questo ha adottato un piano per l'uguaglianza di genere (GEP). Promuoviamo la diversità e l'inclusione perché riconosciamo che sono una fonte di forza e vantaggio competitivo.

Il dominio di ricerca Future Cities & Communities (FCC) di LINKS supporta le imprese private e le autorità pubbliche nel costruire le città e le comunità del futuro, accelerando il cambiamento verso l'innovazione e la sostenibilità, con l'obiettivo finale di migliorare la qualità della vita delle persone.

FCC è composta da circa 30 ricercatori con competenze complementari: ingegneri dei trasporti, elettrici, ambientali e biomedici, matematici, informatici e data scientist, pianificatori urbani e territoriali. La ricerca FCC si concentra su 3 programmi: Mobilità e Logistica, Città, Clima e Ambiente, Blockchain.

Nell'ambito del filone Mobilità e Logistica, la ricerca è focalizzata su: i) pianificazione dei trasporti, ii) modellazione e ottimizzazione dei trasporti (modelli predittivi per la mobilità, modelli di traffico, ottimizzazione dei sistemi logistici), iii) sviluppo di soluzioni ICT per la mobilità del futuro, iv) stima degli impatti ambientali dei trasporti e lotta al climate change. I principali progetti di ricerca del filone riguardano il trasporto pubblico e la MaaS, la mobilità condivisa, la mobilità ciclistica e pedonale, la mobilità elettrica, la mobilità connessa e autonoma, la mobilità aerea urbana, il trasporto merci multimodale e la logistica dell'ultimo miglio.

Il candidato lavorerà a progetti di innovazione nei trasporti (es. mobilità autonoma e connessa, mobilità a zero emissioni, mobilità urbana aerea, logistica robotica) occupandosi, ad esempio di: sviluppo di algoritmi di ottimizzazione dei trasporti, sviluppo di sistemi di supporto alle decisioni (DSS), modelli di macro-simulazione dei trasporti (ad es. modelli a 4 stadi), micro-simulazione del traffico e simulazione multi-agente, stima delle emissioni e dei consumi dei trasporti, pianificazione dei trasporti (es. dalla scala urbana del PUMS alla scala regionale del PRT).

Il lavoro sarà incluso in progetti europei con partner internazionali o in commesse con pubbliche amministrazioni e aziende.

Il candidato dovrà aggiornarsi continuamente sugli ultimi sviluppi e le tendenze nell'ambito delle innovazioni nella mobilità e partecipare attivamente alla preparazione di proposte progettuali e alla scrittura e alla pubblicazione di documenti tecnici, articoli e white paper.

Laurea magistrale in Ingegneria Civile - Trasporti, Ingegneria della mobilità o equivalenti

Requisiti richiesti:

• conoscenza di modelli di macro o micro simulazione dei trasporti;
• capacità di programmazione in python o simili;
• forte interesse per la diffusione dei risultati della ricerca;

• forte attitudine all'analisi e alla risoluzione dei problemi;
• buone doti comunicative e capacità di lavorare in gruppo;
• proattività e iniziativa personale;
• capacità di adattarsi ad ambienti internazionali, interculturali e multidisciplinari;
• conoscenza inglese scritto/parlato

Requisiti preferenziali:

• dottorato di ricerca;
• 1-2 anni di esperienza in team di ricerca e sviluppo;
• esperienza all'estero

Condizioni contrattuali di base:

· contratto di ricerca a tempo determinato, 12-36 mesi

· assunzione all’interno del CCNL terziario – full-time;

· quota mensile di 10 giornate lavorative in smartworking;

· erogazione buoni pasto

Elementi di analisi:

· inquadramento e retribuzione (RAL) saranno oggetto di valutazione durante l’iter selettivo;

· proposta sistema incentivante secondo policy della Fondazione;

· verranno tenute in considerazione le reali competenze del candidato ed il livello di seniority acquisito

Sede di lavoro: Torino – Fondazione LINKS

Posizioni: n. 01